• Che cos'è l'intelligenza interpersonale?
• Caratteristiche dell'intelligenza interpersonale
• Esempi di intelligenza interpersonale
• Come sviluppare l'intelligenza interpersonale
• Altri tipi di intelligenza

Spieghiamo cos'è l'intelligenza interpersonale secondo la Teoria delle Intelligenze Multiple, le sue caratteristiche e gli esempi.

L'intelligenza interpersonale facilita le relazioni con gli altri.

Che cos'è l'intelligenza interpersonale?

Secondo Teoria delle intelligenze multiple proposta da Howard Gardner nel 1983, l'intelligenza personale è quella che consente agli individui di gestire con successo le proprie relazioni con gli altri. Si tratta di comprendere rapidamente le loro intenzioni, connettersi con i loro desideri, fare distinzioni e qualsiasi altro tipo di approccio al contatto sociale con altre persone.

Ricordiamo che la teoria di Gardner distingue tra i diversi tipi di capacità analitica del essere umano. Spiega la loro capacità di affrontare con successo e scioltezza determinate situazioni quotidiane, mettendo in pratica un insieme di fattori biologici, culturali, storici e personali.

In questo modo l'intelligenza interpersonale si distingue nelle sue caratteristiche specifiche da altri tipi di intelligenza, come quella linguistico-verbale, logico-matematica, spaziale o visiva, musicale, corporale-cinestetica, naturalistica e intrapersonale. Pertanto, l'intelligenza interpersonale si manifesta fortemente in alcuni tipi di persone, come quelle che di solito troviamo in posizioni di comando, sul politica, nel ruolo di insegnanti, terapisti o addirittura figure religiose.

Caratteristiche dell'intelligenza interpersonale

L'intelligenza interpersonale non è necessariamente di tipo verbale, cioè non richiede sempre l'uso della parola, sebbene questo sia lo strumento di comunicazione più efficace e comune degli esseri umani. Si tratta di una certa facilità per comprendere e comprendere il mondo interiore degli altri, che coinvolge certi livelli di empatia.

Riconoscere i sentimenti degli altri, fornire la risposta appropriata, guidare gruppi o anche scoprire intenzioni nascoste, fanno parte delle capacità che questo tipo di intelligenza comporta.

Secondo studi neurologici in materia, questo tipo di intelligenza risiede nei lobi frontali del cervello. Si tratta spesso di talenti della nostra stessa specie, che valorizza la coesione di gruppo, organizzazione e solidarietà, come conseguenza della necessità di sopravvivenza del gruppo.

Gli individui con questo tipo di intelligenza altamente sviluppata possono guidare gli altri verso l'identificazione e la risoluzione dei loro i problemi, nonché verso l'efficiente presa di decisioni sociale.

Esempi di intelligenza interpersonale

L'intelligenza interpersonale può essere trovata nei leader politici.

Buoni esempi di questo tipo di intelligenza sono:

• Il imprenditori, leader aziendali e altri individui che ispirano una serie di lavoratori per svolgere un lavoro organizzato insieme.
• Il capi assistenti sociali, assistenti sociali, attori politici e altri in grado di fungere da rappresentanti della volontà degli altri.
• Psicologi, assistenti terapeutici, consulenti e individui in posizioni che implicano la comprensione dei profondi dilemmi dell'altro.

Come sviluppare l'intelligenza interpersonale

Per migliorare questo tipo di intelligenza si possono mettere in pratica diversi consigli:

• Impara ad ascoltare. Informati sul nostro atteggiamento Mentre ascoltiamo un altro, può far luce su quanta attenzione gli dedichiamo e quanto possiamo connetterci con ciò che stanno cercando di esprimere. Interruzioni, ritiri di attenzione, gesti irrequieti... sono la prova che non stiamo prestando attenzione ma aspettiamo il turno per parlare.
• Mettersi "nei panni degli altri". L'esercizio dell'empatia è un buon modo per migliorare l'intelligenza interpersonale. Analizzare certe situazioni assumendo realmente la prospettiva dell'altro, invece di andare al "dovrebbe essere", può aiutarci a sensibilizzare lo sguardo ea connetterci con le emozioni dell'altro.
• Identificare le emozioni. Il lavoro di identificazione e comprensione delle nostre emozioni e delle nostre reazioni ad esse può far luce sulle emozioni degli altri. Dopotutto, i nostri corpi comunicano costantemente il nostro mondo interiore e, se impariamo a leggere i loro segnali, possiamo anche leggere i segnali degli altri.

Altri tipi di intelligenza

Altri tipi di intelligenza all'interno del Teoria dell'intelligenza multipla quelli di Gardner sono:

• Intelligenza linguistica. Ciò che collega gli individui con il linguaggio verbale e che facilita l'acquisizione e la pratica di nuove lingue.
• Intelligenza musicale. Ciò che collega gli individui con schemi ritmici e con la musica.
• Intelligenza logico-matematica. Quello relativo alla gestione dei linguaggi formali basati sul logica e ragionamenti astratti, come matematica.
• Intelligenza cinestetica del corpo. Quello che ha a che fare con il corpo e il tatto, con le sensazioni e movimento del corpo.
• Intelligenza spaziale. Ciò che è correlato a spazi, cioè con il percezione delle dimensioni, delle proporzioni e dei rapporti fisici delle cose.
• Intelligenza intrapersonale. Quella che, contrariamente alla precedente, permette all'individuo una comprensione profonda della propria essere, la sua interiorità e il suo mondo.
• Intelligenza naturalistica. È legato alla capacità di riconoscere, classificare e utilizzare elementi del ambiente. Le persone che sviluppano questo tipo di intelligenza sono spesso biologi, ambientalisti, giardinieri e agricoltori.