• Che cos'è l'atteggiamento?
• Tipi di atteggiamenti
• Perché adottiamo atteggiamenti diversi?
• Caratteristiche degli atteggiamenti
• Elementi di atteggiamento

Spieghiamo cos'è l'atteggiamento, come è classificato e perché adottiamo atteggiamenti diversi. Inoltre, le sue principali caratteristiche ed elementi.

Gli atteggiamenti vengono acquisiti e appresi per tutta la vita.

Che cos'è l'atteggiamento?

L'atteggiamento (dal latino agireūfare), può essere definita come la manifestazione di uno stato d'animo o come una tendenza ad agire in un certo modo.

Definizioni di altri autori:

• C.M. Judd.“Gli atteggiamenti sono valutazioni durature di vari aspetti del mondo sociale, valutazioni che sono immagazzinate nel memoria”.
• R. Jeffres."L'atteggiamento è la nostra risposta emotiva e mentale alle circostanze della vita."

Il concetto di atteggiamento è ampiamente utilizzato nel campo della psicologia, in cui gli atteggiamenti non possono essere considerati come questioni particolari, ma devono essere intesi all'interno di un contesto sociale e temporale.

Gli atteggiamenti vengono acquisiti e appresi durante il vita e acquistano una direzione verso un certo fine. Questo lo differenzia dalle caratteristiche biologiche, come il sonno o la fame.

L'atteggiamento è composto da tre componenti essenziali:

• Elemento comportamentale. In primo luogo, questo elemento si riferisce al modo in cui si esprimono le emozioni o pensieri.
• Elemento emotivo. In secondo luogo, questo elemento si riferisce ai sentimenti che ogni persona ha.
• Elemento cognitivo. Infine, questo elemento si riferisce a ciò che pensa l'individuo.

Tipi di atteggiamenti

Gli atteggiamenti che gli individui acquisiscono sono influenzati da varie cause, come relazioni, credenze ed esperienze che sono state vissute nel corso dell'esistenza di ciascuno. persona. Queste varianti spingono gli individui ad agire in modi diversi in situazioni molto simili.

Ecco perché è comune sentire termini come atteggiamento positivo o atteggiamento negativo, che possono determinare il successo o il fallimento di ciò che stai cercando di fare. D'altra parte, gli specialisti hanno fatto alcune classificazioni che determinano i tipi di atteggiamenti in:

• Atteggiamento egoistico. Le persone che agiscono con questo tipo di atteggiamenti sono caratterizzate dall'essere interessate a soddisfare i propri bisogni senza interessarsi ai bisogni degli altri. In questo caso, viene utilizzato qualsiasi mezzo, anche altre persone possono essere un mezzo per ottenere ciò che si desidera.
• Atteggiamento manipolativo. Gli individui che possiedono questi atteggiamenti di solito hanno caratteristiche in comune con il caso precedente, a differenza del fatto che usano effettivamente gli altri come strumento per soddisfare i propri bisogni, cioè usano effettivamente altre persone come strumenti.
• Atteggiamento altruistico. Le persone che adottano questo tipo di atteggiamenti sono completamente contrari ai due casi sopra citati poiché non sono interessate al proprio vantaggio, se non a quello degli altri. Le altre persone non sono usate come mezzo o strumento ma sono intese come fini a se stesse. Le persone con un atteggiamento altruistico di solito sono comprensive e premurose.
• Atteggiamento emotivo. Le persone che acquisiscono atteggiamenti di questo tipo sono spesso interessate ai sentimenti e allo stato emotivo di altre persone. Come nel caso precedente, non cercano di soddisfare esclusivamente i propri bisogni, ma sono rispettosi degli altri. Molte volte queste persone sono affettuose e sensibili verso gli altri.

Perché adottiamo atteggiamenti diversi?

L'atteggiamento che gli individui mostrano nei confronti del loro ambiente e dell'ambiente sociale in cui sono integrati, in più di un'occasione, può riflettere funzioni diverse a seconda del risultato da raggiungere.

In questo modo, un soggetto che adotta un atteggiamento prudente mira a svolgere i propri compiti in sicurezza e cercando di ridurre al minimo possibile il margine di errore. I diversi atteggiamenti che esibirà un soggetto determineranno il senso di predisposizione con cui vorrà agire.

Molti specialisti affermano che l'atteggiamento assume un grado di importanza considerevolmente elevato all'interno di un gruppo o addirittura a società. Tuttavia, il ruolo svolto dall'atteggiamento di un individuo può essere positivo o negativo.

Finché c'è un atteggiamento positivo nella maggioranza dei membri di un gruppo, si può dire che ha tendenze all'evoluzione e all'adattamento effettivo, poiché la predisposizione di ogni individuo è positiva. Quando un gruppo incontra membri che emanano atteggiamenti negativi, il corso del gruppo si consoliderà come involutivo e le probabilità di fallimento saranno maggiori.

Ottenere atteggiamenti non è affatto innato, ma contrario alla essere umano È lui che li acquisisce e li adotta in base alle esperienze vissute.

In questo senso, è corretto dire che un atteggiamento si acquisisce attraverso l'esperienza attiva con qualcosa di specifico, come un oggetto, un evento, una persona, e così via. Anche il risultato provocato in risposta a uno stimolo, generato da agenti esterni, è un mezzo attraverso il quale si ottengono atteggiamenti.

Caratteristiche degli atteggiamenti

Gli atteggiamenti sono soggetti a diverse caratteristiche completamente riconoscibili:

• Gli atteggiamenti sono predisposti al cambiamento spontaneo e alla flessibilità innata.
• Gli atteggiamenti sono il principale motore di influenza in relazione alle risposte agli stimoli e alle comportamenti prese.
• Gli atteggiamenti possono rispondere a più situazioni, quindi si dice che siano trasferibili.
• Gli atteggiamenti si acquisiscono attraverso l'esperienza e l'ottenimento conoscenza in ogni evento che compone la vita di un individuo. In questo modo, gli atteggiamenti influenzano i diversi comportamenti che il soggetto adotta.

Elementi di atteggiamento

Lo psicologo sociale, Rodríguez Aroldo, osserva che l'atteggiamento è composto da diversi elementi essenziali:

• Elemento cognitivo. L'esistenza stessa di un atteggiamento è completata insieme con l'esistenza di a schema cognitivo che il soggetto stesso ricrea. Detto schema è costituito dal percezione che possono essere colti sull'oggetto in questione, insieme a credenze e dati che hai in precedenza dello stesso. Questo elemento può essere inteso anche come un modello attitudinale di aspettativa di valore. Gli studi condotti da Fishbein e Ajzen affermano in base a ciò che qualsiasi oggetto che non dispone di alcun tipo di dato o informazione, non potrà mai poi generare un atteggiamento nell'individuo.
• Elemento comportamentale. Secondo Rodríguez Aroldo, l'elemento comportamentale è sempre attivo. Inoltre, lo definisce come la corrente attitudinale che si verifica quando si reagisce a un oggetto in un modo specifico.
• Elemento affettivo. A differenza di quello comportamentale, l'elemento affettivo è costituito dai sentimenti esposti, positivi o negativi che siano, di fronte a un oggetto sociale. Rappresenta anche il punto di confronto tra i credenze e opinioni, sempre caratterizzate dal loro lato cognitivo.