Spieghiamo cos'è la piramide di Maslow e come classifica i diversi bisogni delle persone. Esempio di ogni run.
Cos'è la piramide di Maslow?
Piramide di Maslow, chiamata anche Piramide dei bisogni umani o “La carota” (La carota), è una teoria psicologica che gerarchizza i diversi aspetti dei bisogni dell'essere umano e li organizza in una struttura piramidale (o carota invertita). Fu proposto da Abraham Maslow nel 1943, nel suo libro Una teoria sulla motivazione umana (in inglese: Una teoria della motivazione umana).
La gerarchia che organizza in questa piramide i bisogni del Umani comprende cinque livelli (elencati in ordine crescente):
- Bisogni di base o fisiologici. Il più fondamentale dei bisogni si riferisce a quelli necessari per l'immediata sopravvivenza fisica dell'individuo, come ad es respirare, idratare, alimentazione, dormire, evitare il dolore, eliminare i rifiuti corporei, mantenere temperatura corpo ecc.
- esigenze di sicurezza e protezione. Si tratta di bisogni legati al riparo dalle intemperie, nonché alle risorse necessarie per sostenerla vita nel tempo, come una casa, risorse materiali, medicine, ecc.
- Esigenze sociali o di affiliazione. Quelle legate alla natura gregaria e sociale dell'essere umano, come le relazioni di amicizia, partner, compagnia, ecc.
- Necessità di stima o riconoscimento. Quelli che sono legati al posizionamento sociale, all'apprezzamento degli altri o al riconoscimento in un'area professionale o vitale rilevante. È diviso in due diverse aree, secondo Marlow:
- Alta stima.Ha a che fare con il rispetto dell'individuo per se stesso, la sua autostima, fiducia, concorrenza, risultati, indipendenza, ecc.
- Scarsa stima. Si riferisce a rispetto che viene da altri, come l'attenzione, il riconoscimento pubblico, la fama, la gloria, dignità, eccetera.
- Bisogni di autorealizzazione. Il gradino più alto della piramide ha a che fare con il motivazione vitale, il più alto bisogno psicologico dell'essere umano, che ha a che fare con il trovare un significato intimo all'esistenza.
La teoria di Maslow si basava sul fatto che la soddisfazione dei bisogni superiori non può avvenire finché quelli inferiori non sono stati completamente coperti. In questo senso, ha diviso la piramide in due gruppi: i primi quattro livelli sono stati considerati "bisogni deficitari" (bisogni di deficit o bisogni D) e la punta della piramide "bisogno di essere o autorealizzazione" (bisogni di essere o B -bisogni). ), poiché la realizzazione di quest'ultimo è dipeso principalmente dalla prima.
Maslow ha affermato che solo le carenze o le insoddisfazioni di questi gradini hanno mobilitato il le persone, poiché il bisogno soddisfatto non genera alcun comportamento.
D'altra parte, di tutti i bisogni della Piramide di Maslow, solo quelli del primo gradino nascono con l'essere umano, gli altri si acquisiscono man mano che si integrano nella società. Per questo predominano su quelli superiori, e solo soddisfacendo il gradino inferiore la piramide può essere scalata. Al contrario, i bisogni di autorealizzazione non sono presenti in tutti gli individui e scompaiono dalla vista se uno dei bisogni più elementari viene momentaneamente meno.
Guarda anche: Sviluppo umano
Esempio della piramide di Maslow
Ecco un esempio fittizio dei cinque gradini della piramide:
- Contribuire con un'opera artistica trascendente al umanità.
- Persegui una carriera universitaria e vinci premi artistici.
- Amici, soprattutto dal campo artistico.Avere amanti occasionali.
- Avere una stalla, un letto e un laboratorio artistico. Per avere un lavoro.
- Mangiare bere Acqua, dormire e fare il bagno tutti i giorni.